Teorias Administrativas: ESTUDIO DE TIEMPOS Y MOVIMIENTOS SEGÚN TEORÍA CIENTÍFICA

ANÁLISIS DEL TRABAJO Y ESTUDIO DE TIEMPOS Y MOVIMIENTOS

Método es la manera de hacer alguna tarea para obtener determinado resultado. Al observar metódicamente cada operación ejecutada por los operarios, Taylor vio la posibilidad de descomponer cada tarea y cada operación de la misma en una serie ordenada de movimientos mas sencillos. Elimino los movimientos inútiles y simplifica, racionalizo o fusiono con otros movimientos los inútiles, para que el operario economizara tiempo y esfuerzo.

El estudio de tiempos y movimientos permite la racionalización de los métodos de trabajo del operario y a fijación de los tiempos estándar para la ejecución de tareas. Ademas, trato las siguientes ventajas:

Eliminación de desperdicio de esfuerzo humano y de movimientos inutiles.
Racionalización de seleccion y adaptacion de los operarios a la tarea.
Facilidad de entrenamiento para los operarios y mejoramiento de la eficiencia y el rendimiento de la producción gracias a la especializacion de actividades.
Distribución uniforme del trabajo para que no haya periodos en que este falle o sea excesivo.
Definición de metodos y estabecimiento de normas para la ejecucion de las tareas.
Tener una base uniforme para fijar salarios equitativos y conceder premios de producción.

ESTUDIO DE LA FATIGA HUMANA

El estudio de los movimientos humanos tiene una triple finalidad:

Evitar los movimientos inútiles en la ejecucion de una tarea.
Ejecutarlos con la mayor economía posible, desde el punto de vista fisilogico.
Dar la secuencia apropiada a los movimientos.

El estudio de los movimientos se basa en la anatomía y en la fisiología humana.

DIVISION DEL TRABAJO Y ESPECIALIZACIÓN DEL OBRERO

El análisis del trabajo y el estudio del tiempo y movimiento crearon condiciones para la total re-estructuración de las operaciones empresariales, eliminando los movimientos innecesarios y economizando energía y tiempo.